省委老干部局直属单位档案工作年度评估检查

12月3日局系统开展直属单位档案工作年度评估检查工作，由各单位派出一名档案管理工作人员组成了检查小组。省属离休干部服务管理中心办公室刘佳林主任担任组长。是日先对省老干部大学、省属离休干部服务管理中心、《秋光》杂志社等单位开展评估检查，12月4日下午到达温泉，对我院以及省老干部休养所分别进行评估检查。评估按照组织管理、室库设备、基础业务、开发利用、信息化建设等五项内容逐一打分。检查组成员按照评估要求认真的对我院的档案工作进行了评估，逐项评分。评分过程点评了已经完成的和还需要继续改进的地方。最终我们取得了84分的满意成绩。

通过这次的档案年度评估检查，对我院的档案工作起到了一个很好的促进作用。在检查前的2个月，我们已经开始进行了档案整理工作，院领导非常重视档案整理及保密工作，指导成立了院档案整理领导工作小组。以人事档案改版整理为主要起点工作，根据实际聘请从化当地有丰富档案整理工作经验的两名档案工作人员利用晚上、周末、节假日等时间到院示范指导档案收集、整理。相关工作系统地从组织机构、硬件改善、制度建设、档案抢救、收集、整理等方面抓好开展档案整理工作。档案整理领导工作小组成员分组分班，轮流利用晚上或周末休息时间加班加点进行档案整理。在大家的共同努力下，通过2个多月的奋战，基本按照评估要求完成了各项工作。由于时间的仓促，还有很多地方需要继续完善，需要一定的时间不断的学习档案管理与提高管理技能。争取在两年时间内把我院的档案工作规范化，建立规范化的档案整理工作机制，不断提高档案的利用效率。