——我院召开公开招聘工作人员入职培训暨座谈会

撰稿人：连莉娟   审稿人：李艺鑫

我院于6月15日召开了公开招聘工作人员入职培训暨座谈会，新入职工作人员和院领导班子成员、各科室（部门）负责人共24人参加，自学、讲座结合座谈。

经过一个上午的自学，新入职员工对院的基本情况和制度体系有了大致的了解。下午14:30院办公室组织专题讲座和座谈。会议首先学习了习近平总书记在参加十三届全国人大广东代表团审议时的重要讲话精神。然后由办公室主任尹彪为大家介绍本院的概况、由办公室人事工作人员陈光展开人事政策说明。尹彪同志从疗养院简介、机构设置、人才队伍、文化理念、规章制度五个方面着手，组织大家共同观看了《建设共享养老平台 推进养老供给侧结构性改革》宣传短片，引导新员工弘扬粤干疗、越健康、珍温泉、真健康的发展理念，沿着“静以养心、动以养身、和以养行”的康养主线，保持健康、快乐、生活美的价值取向，共同致力于推动集温泉养生、健康体检、康复理疗、药膳食疗、健康指导等五位一体的健康发展模式，期待在新一轮的改革中，同心同德，共创佳绩。陈光同志则聚焦于院的人员结构、考勤制度、薪资待遇、福利制度。

医务科科长余文浩主讲健康知识讲座，安委办副主任、行政科负责人骆志成主讲安全知识讲座。余文浩同志详细的介绍了院的医疗情况，内容包括院的医疗概况、机构设置、人员配置、医疗业务简介、能开展的慢病病种、能开展的门特项目，还进行了心肺复苏宣教，组织大家观看了单人徒手心肺复苏的操作视频。骆志成同志则以暴雨中的自救、洪水中的自救、雷电天气的防护措施为切入点，别开生面的宣讲自然灾害中的自救经验与方法、防洪知识、雷电天气的防护措施等重要的安全知识，教育大家如何在洪水爆发、住宅被淹、遇到雷电天气时安全避险、防溺水、防触电、防电击，并采取正确的应急措施。

在座的8名新入职员工都热情洋溢的参与了发言。纷纷表示，入职培训就好像一个窗口，是新员工们了解单位、融入单位的一个重要渠道。通过培训，对单位的发展历程、目前发展概况和院在发展过程中所获得的各项荣誉和成就都有了更为直观的了解，也让新员工们看到了大有可为的发展平台，增强了集体荣誉感、责任感和使命感，使“生命在你的手心延续”不再是梦想，同时大幅度提升了对自然灾害的抵御能力以及惠及他人的能力。赠人玫瑰，手有余香。新员工们满怀感恩之情，盼望着能够尽快融入省干疗这个美好的大家庭，在平凡的工作岗位上实现自身的价值，积极进取，跟随疗养发展的脚步，协力同心，共圆梦想！

最后，院党委书记、院长邓选成在总结发言中提出“五个千万”的具体要求：千万不要做眼高手低、不切实际的人，一定要踏踏实实的工作和奉献；千万不要做不高不低的人，不要满足于不违规、不出事、按部就班，就是不成长、但求平淡；千万不要做随高逐低的人，这种人随便怎么样都无所谓，能力高，来到疗养院却碌碌无为，觉得自己是高水平就要往更好水平走，觉得自己水平不够就要积极补短，不要跟不上时代的步伐；千万不要做高不成低不就的人，这种人对工作挑挑拣拣，牢骚满腹，干起事来，这个做不好，那个做不成；千万不要做智商高情商低的人。他还强调四句话：坚决讲政治，自觉守纪律；充满正能量，建立大格局；信仰院理念，精准做服务；主动强学问，努力干工作。要求各科室、部门要多关心、支持、指导新员工，每一位新员工进入新的工作岗位，接下来就要作出新的贡献。殷切希望大家能有所成就、有所成长、做出成绩、勇攀高峰，能带领院的发展重新回到领跑的状态，早日实现疗养院梦。

本次培训的主持人为办公室副主任张宝库。